逸，忽然上前一步。
他手里，捧着一个厚厚的牛皮纸档案袋。
“三位领导，你们辛苦了。”
他的声音很平静，脸上甚至还带着一丝谦和的微笑。
“关于卫生评比工作中可能存在的‘简单粗暴’问题，我们街道办内部，也进行了深刻的反思和检讨。”
他将档案袋放在桌上，解开细绳，从里面拿出厚厚一沓装订整齐的文件。
“这是我们根据第一周的试行情况，连夜制定的《卫生评比工作优化方案》。”
他将文件分发给三人，不紧不慢地介绍道。
“方案里，我们将评分细则进一步量化，增加了‘居民匿名反馈’渠道，并且为每个院落都建立了独立的卫生档案，用以追踪问题和记录整改情况。”
“力求做到，每一个扣分都有据可查，每一次评比都公开透明。”
李副主任和钱干事都愣住了。
他们看着手里那份厚得像本书一样的“优化方案”，看着上面那密密麻麻的表格和条文，一时间竟不知该从何驳起。
他们准备好的所有关于“简单粗暴”的指责，在这份精细到变态的方案面前，都成了一个笑话。
刘科长的眼睛里，闪过一丝不易察觉的惊讶。
他翻看着手里的文件，越看，眉头锁得越紧。
李副主任的脸色，瞬间涨成了猪肝色。
他感觉自己卯足了全力的一拳，狠狠地打在了一团棉花上。
他重重地哼了一声，将手里的方案推到一边，目光如刀，直刺林逸。
“搞这些花里胡哨的东西有什么用！”
“我今天来，主要想问的是另一个问题！”
他猛地一拍桌子，图穷匕见。
“王主任，你们街道办的队伍，到底是怎么带的？一个连正式工作都没有过的社会闲散人员，是怎么混进你们单位的？”
“我们接到举报，这个叫林逸的，背景复杂，作风有问题！”
“这样的人，你们也敢用？你们把街道办当成什么地方了？收容所吗！”
这，才是他今天真正的杀招。
会议室里的空气，瞬间降到了冰点。
王秀莲正要发作，林逸却又一次，先开了口。
他没有反驳，反而站直了身体，脸上露出一种无比诚恳的、深刻检讨的神情。
“李主任，您批评得对。”
他从那个档案袋里，
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