会想到，坐在前头骑着辆小电驴的人，居然是在华语乐坛里大杀四方的亿万富豪，身家亿万。
之所以上完了课，两人都还要赶到公司，是因为今天是知语传媒每月例会的时间。
既然是开公司的月度例会，他这个老板都不出席那还像话吗？
相知工作室改制成知语传媒，可不仅仅只是工作区域变大了而已，就连公司的人员配额下也相应的多了很多。
公司也从原来的只有10号人左右，到现在都翻了一翻有多。
单单财务部就有5个人，也就是除了总监袁思华之外，在她下面还有会计和出纳。
可能就连袁思华都没有想到，周知非给他画的大饼居然那么快就兑现了。
要知道，她现在连毕业证都还没拿到手呢。
准确来说，现在的袁思华自己都还是个学生。
放其他人身上，在其他公司估计都还只是实习生，只能干些打杂的活呢。
反观她现在，都已经混到了一个公司年收入超过2个小目标的财务总监，就连她自己都像是在做梦。
但是对周知非来说，比起空降领导，他还是更愿意自己培养。
毕竟知语传媒当前的业务并不复杂，自己也是兢兢业业的按时缴税。
看似工作量不少，但是对那种专业的财务要求并没有那么高。
不说其他的，从工作室成立到现在，财务工作基本都是袁思华在做，虽然那会她也只是兼职，但至少兢兢业业的做到现在没出什么岔子。
而且她还那么的年轻，未来还有足够大的成长空间。
更何况，她跟自己的发小还是情侣关系。
在信任方面，这可远比一个陌生人要强。
小公司嘛，谁还不是任人唯亲呢，更何况还是新公司的财务这种重要岗位。
除了财务之外，行政后勤部门也是有了专人负责。
如果抛开营收的话，知语传媒现在也算是麻雀虽小五脏俱全。
月会时基本都是其他人在说，周知非大多数都是作为一个听众的角色。
因为各个部门都有自己的负责人，那作为公司的老板就更要压制住自己的表现欲，要懂得放权，把发挥空间留给这些同事。
周知非也觉得找的这个理由太好了，差点忍不住给自己点赞。
但也不是一直都不说话，偶尔也会做些总结性发言，也有
本章未完，请点击下一页继续阅读！