。”
签完合同那天，天朝资本的人紧跟着就上门了，跟厂里谈股份合作、谈设备采购的分期付款、谈技术培训的人员安排。
法务部的律师并排坐下，合同一条一条地过。
郭厂长握着钢笔，在签字页上一笔一划地写下了自己的名字。
放下笔之后郭厂长站起来，握住刘工的手激动地说道：“刘工，你们天朝集团，确实不是来做生意的，而是来救命的。”
刘工拍了拍郭厂长的手背，“郭厂长，设备到了之后我会带着安装调试团队一起过来。你们那几位老师傅是宝贝，新设备上线之后让他们带徒弟，把几十年攒下来的手艺传给年轻人。手工磨的经验加上数控的精度，你们这个厂能做出国内最好的轴承。”
“谢谢！”
“另外，双方签署的那个附加条款，还请贵方能够慎重对待，我们并不想和贵方因此发生诉讼。”
“呃？刘工放心！我们厂这边也会安排技术人员签署保密协议的。”
……
西南一家做液压元件的国企也找上了门。
这家厂子的情况跟东北轴承厂差不多，有技术底子，有熟练工人，但产品线老化，技术标准跟不上市场需求。
天朝咨询直接派了一个工程师团队过去，对该厂情况从头到尾重新梳理了一遍。
从原材料采购到热处理工艺到装配流程，从液压泵到液压阀到液压缸……
全部对标国际一线品牌的技术标准，同时保留了相应的价格优势。
带队的工程师姓周，在天朝汽车动力系统部门干了好几年，液压这块可是他的老本行。
周工在现场待了整整一个月，跟厂里的技术科一起重新画了全部图纸，把每一个公差标注、每一种材料牌号都重新核对了一遍。
热处理环节周工尤其盯得紧，因为液压元件的寿命很大程度上取决于热处理的工艺参数。
厂里的技术科长赵科长在热处理车间门口跟周工讨论，“周工，这个回火温度我们以前一直用的是五百二，你说要调到五百四，差二十度能有那么大区别吗？”
“区别大了。”周工却是再次蹲了下来，拿根粉笔在地上画了一条曲线，“五百二的回火温度，硬度是上去了，但韧性不够。液压阀在工作的时候压力波动大，硬脆的东西容易裂。调到五百四
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