可以排除了第一种方式了。
果然，进了市委办公室，对方也没有让座的热情动作。
而是他自己到办公桌后坐下，动作慵懒又强势，居高临下。
随后顾书记只抬手随便指了指桌前一把普通待客椅，没有泡茶、没有问候、没有任何待客礼数。
顾书记指尖轻叩桌面，神色淡漠，语气不冷不热：
“上级的任命，大家都清楚了，你到江州来工作，是组织的安排，市委班子会按要求做好配合，我简单说几点。”
“第一，江州体量大、任务重、敏感事项多，凡事稳重为先，少冒进，多调研。
第二，分工要拎得清，市委管全局、管决策、管干部队伍，政府抓落实、抓经济、抓民生保障、抓城市运行。
该你管的大胆干，不该你碰的、超出分工边界的，不要轻易伸手。
第三，重大决策、重大项目、重要人事相关事项，严格执行请示报告制度，提前通气、集体研判。
班子讲究团结，但团结不是无原则迁就，规矩和程序永远在前。
后续政府这边的工作，按既定节奏推进就行。
有常规工作正常对接，重大问题，再来找我汇报。”
林宇静静望着对方刻意强装的从容，神情淡定。
全程没有欢迎词、没有鼓励、没有交心话，更没有‘以后我们搭班子好好干’这种常规谈话。
若换作二十多岁的林宇，此刻早就亮肌肉了，赵老爷子送给他的‘杀手锏’，本就是为这种情形准备的。
但是此刻，林宇很配合：“书记放心，我一定坚决服从市委领导，守好规矩，抓好落实份内工作。”
谈话时间很短，十来分钟草草结束，顾书记全程要么看文件、要么目视窗外。
似乎就是要用这种冷漠态度让林宇看明白，才是真正的一把手。