医院的年度职工体检，是雷打不动的老规矩。
每年十一月底，院办会统一安排全院职工分批筛查，从退休返聘的老专家到刚入职的规培生，无一例外。
这是制度，也是底线。
医院是治病救人的地方，医护人员的健康状况直接关系到医疗安全和患者利益。谁都不能特殊，谁也不敢特殊。
今年的体检安排表在十月底就下发到了各个科室。泌尿外科被安排在十一月二十四号，生殖科是二十五号。各科室主任签字确认，护士长负责督促落实，一切按部就班，井然有序。
但中间还是出了点状况。
林诗音拒绝参加检查，理由是回国前在国外做过体检。
第一批体检名单公布的时候，护士长就把表格发到了群里，提示所有人确认时间。
其他医生都老老实实地回复了“收到”，唯独林诗音没有动静。护士长私聊她，她回了一句：“最近太忙了，过几天再说。”
护士长没多想。海归博士嘛，手头课题多，门诊量大，忙是正常的。她帮林诗音把时间调到了第二批。
第二批名单公布，林诗音依然没有出现。护士长再去催，她这次连回复都省了，直接打了个电话过来，语气温和但态度明确：“张姐，我真的不需要体检。我身体很好，每年在国外都做全面检查，没有任何问题。国内的体检流程我还不熟悉，等忙完这阵子再说吧。”
护士长张姐握着电话，心里犯起了嘀咕。她在这里干了十几年，见过各种各样不愿意体检的员工，有人怕抽血，有人嫌麻烦，有人觉得自己年轻没必要。
像林诗音这样一推再推，连个明确的时间都不肯给的，她还是头一回遇到。她没有继续追问，但心里已经把这件事记了下来。
第三批名单公布的时候，林诗音的名字依然不在上面。张姐这次没有私聊她，而是直接把情况报给了人事科。
人事科科长最擅长的就是跟制度和流程打交道。他拿到张姐的报告之后，翻看了一下林诗音的体检记录。
入职体检是有的，但那已经是半年前的事了。年度体检栏里，一片空白。
他亲自给林诗音打去电话，并没有多余的寒暄：“林医生，年度体检截止日期是本周五，目前系统显示您还未完成筛查，请问您方便安排
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