面试结果确实出现了极大的偏差，县里准备的六十个提拔名额，竟然有三十多个一二名，都在组织的“研判”之外，这属于严重的工作失误！
协谷镇这俩岗位，郑为民第一、赵新第二，之前“研判”的赵刚、陈涛，直接倒数第一、第二。
对此评审专家也有非常过硬的理由，这两个人思路明确、条理清晰，答案比评审专家手里的评分标准还要详细。
就算不说他俩回答的好坏，单说他俩为了今天这场面试，特意穿了新西服，就让评审专家给他们狠狠的刷了一波印象分。
虽然他俩穿的都是便宜货，但是他俩这个尊重面试评审专家的态度，还是非常值得肯定的！
这场面试是新县自己组织的第一场正规面试，不仅要有评审专家打分原始档案，还有面试的全程录像，相关工作人员也不敢擅自更改他们的最终成绩，只能向负责面试工作的领导汇报。
负责面试工作的领导一看面试成绩，就感觉头皮有些发紧，他也不敢擅自拿主意，只能把这事汇报了上去，等待县里主要领导的进一步指示。
上级领导自然不会替下面背锅，直接一句“咨询相关单位意见”，就把这锅甩给了各乡镇。
杨春华跟何静在办公室等着出结果呢，结果上面直接打来了询问电话，征求镇上的意见。
“赵刚和陈涛一个倒数第一、一个倒数第二？”
杨春华听到这个结果顿时懵了，这俩孙子怎么答的？怎么能拉胯到这种程度？
“谁是第一、第二？”
见杨春华的人不争气，何静虽然心里高兴，但是表面上还是在装作很关心的模样。
“第一是郑为民，第二是赵新。”
杨春华有些不太相信这个最终结果。
“赵新？”
何静懵了，这个平时笑眯眯的家伙，还有这么大本事呢？
她刚想吐槽两句，但是突然转念一想，赵新是接她的文化站长，她就是在文化站长职位上提拔的，而且在她之前的连续好几任文化站长，都顺利提拔了，这个岗位多少有点说法在里头！
“领导咨询咱们的意见，愿不愿意接受这个结果，不愿意的话，他们能帮忙改回来。”
如果仅仅是赵新翻盘了，杨春华也不会迟疑，郑为民毕竟是何静的人，他也不方便当着她的面全盘否定。
“帮忙改回来？说的轻巧，如果直接改
本章未完，请点击下一页继续阅读！