且极具破坏性。精神抗性……无法评估，其思维结构本身即为一种‘信息污染’，能干扰甚至反向侵蚀评估系统。其存在似乎涉及某种……‘跨维度认知’现象。”
金并看着报告中那句加粗标红的【极度不可控，高风险，无法预测其行为逻辑】，沉默了片刻。
“他的诉求是什么？”金并问。
“主要是……钱。以及稳定的食物来源。还有牙医保险。”韦斯利回答。
金并的手指轻轻敲击着桌面。一个不死之身，战斗力尚可，但精神完全无法掌控，甚至可能窥破一些秘密的家伙……
“给他一个‘特殊外聘顾问’的头衔。”金并最终下令，“权限定为D级，只能接取最低等级的狼级任务。积分兑换比率按最低标准。不配备标准装备，不参与团队行动。告诉他，这是‘试用期’，如果他能在不造成大规模附带损害和精神污染的前提下，完成十个狼级任务，再考虑转正。”
韦斯利点头：“明白。这相当于把他放养在最无关紧要的区域，让他自生自灭。”
“同时，”金并补充道，“系统最高权限监控他的一切行为。我要知道，他这个‘打破第四面墙’的能力，到底能到什么程度。”
于是，当死侍拿到那张印着“英雄协会特殊外聘顾问（试用期）”的卡片，以及一本写满了限制条款的《行为规范手册》时，他兴奋地跳了起来。
“太棒了！我就知道他们会被我的魅力折服！虽然这个‘顾问’听起来像是个扫厕所的，试用期工资也低得可怜……但至少管饭了吧？”他翻着手册，突然看到一条：“禁止在任务期间与‘不存在的声音’或‘想象中的观众’进行互动……嘿！这是歧视！赤裸裸的歧视！”
他嘴上抱怨着，却美滋滋地把卡片塞进紧身衣里，已经开始规划用第一个任务积分去买一卡车墨西哥卷饼了。
英雄协会，在不知不觉中，引入了一个可能比任何怪人都更不稳定的……变量。而此时的彼得·帕克，还在为他的新战衣设计和学分而烦恼，完全不知道他未来的“最佳损友”，已经以这样一种奇葩的方式，半只脚踏入了他的生活圈。