互联网大厂暑期实习名额，这份履历背后，是无数个熬到凌晨的深夜、一次次碰壁被拒的试错。
正对着合同沉思，手机叮咚震动，是同寝室室友发来的消息，附带一张企业管培生终审录取名单截图。名单上几个专业课常年划水、期末靠着补考过关的富家子弟悉数上榜，反倒是寝室另外两个埋头苦读、连续多段优质实习的寒门同学，全部在终面惨遭淘汰。
【室友：都说大厂择优录取，到头来拼的还是家世人脉，咱们普通人再拼命，上限早就被出身卡死了。】
曹辛夷指尖在屏幕上顿了顿，缓缓敲出回复：“早看透了，不必灰心，路不止一条。”
发送完毕，她把手机倒扣桌面，没有再继续闲聊。这类职场隐形壁垒，她实习短短两个月早已屡见不鲜。部门内部晋升、优质项目分配、核心资源倾斜，往往优先落在有资源、会钻营的员工身上，踏实干活、恪守底线的基层职员，大多常年被困在重复琐碎的基础工作里，埋头付出却很难被看见。
前几日部门例会，她委婉指出第三方数据合作方的合规漏洞，本意是帮公司规避后续监管风险，换来直属领导一顿旁敲侧击的告诫。领导的话依旧在耳边回响：“小曹，实习生做好本职工作就够了，行业规矩不是一个新人能撼动的，看破不说破，才是职场生存法则。”
言外之意，默许灰色产业存续是圈内默认规则，较真纠错，反而成了不懂人情世故。
曹辛夷拿起红色签字笔，在合作合同隐秘的附加条款处逐一标注漏洞，纸张被笔尖压出浅浅凹痕。她做事素来果决严谨，哪怕只是短期实习，也不愿糊弄了事、同流合污，可越是深挖行业内幕，越能清晰感受到自身的无力。个人的微薄发声，在资本逐利的庞大机器面前，渺小得如同尘埃。
临近傍晚，楼下传来张阿婆的敲门声，老人家拎着一小捆新鲜空心菜，还有几个自家蒸的玉米面窝头。
“小曹，中午蒸多了窝头，知道你小姑娘经常凑活吃饭，拿来垫垫肚子。”张阿婆倚在门框，目光扫过满桌报表，忍不住叹气，“天天伏案忙到天黑，大厂上班也这般熬人？前几日隔壁住户小姑娘，在一家互联网小公司做客服，入职没半个月，个人信息被公司打包售
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