之后，接踵而来的1985年，自然而然延续了这种良好的势头。
开年头一个月，国家颁布了几项重大政策，都是深的民心的大好事。
自然让全国上下的老百姓欢呼雀跃，充满了喜庆之气。
1月1日，国家发布《关于进一步活跃农村经济的十项政策》。
这个“一号文件”文件，其主要内容有两个方面。
一是就此逐步放开农业产品价格。
二是要调整农村产业结构。
今后要求各地农村要在以粮为本的基础上，结合自身实际，发展多种经营。
就此，标志着我国农村从此进入全面发展商品生产的新阶段。
此后，国营企业工资改革继续深入。
仅仅时隔数天，国家又相继发出《关于调整商业工资标准的通知》以及《关于国营企业工资改革问题的通知》。
其中指出，改革的核心是提高企业经济效益的前提下，提高职工收入。
企业不吃国家的“大锅饭”，职工不吃企业的“大锅饭”。
从1985年开始，在国营大中型企业中，也开始实行职工工资同企业经济效益按比例浮动的办法。
奖金上不封顶，下不保底。
且国家对企业的工资，实行分级管理的体制。
这也就是说，国营企业的工人们和服务口的职工们，又迎来了一次上调工资和增加奖金的契机。
这全是从天上掉下来的钱啊！
无论城市还是农村，全国的范围，都是喜迎国家发的政策大红包！
尤其是城市的人口，1983年的年底才刚刚大范围普遍性的涨过工资。
谁都没想到，大家居然有这个福气。
仅隔一年，就再次迎来收入上升。
完全可以说，这个时候，就是端着铁饭碗的工人和服务口职工，生活最优越的时候。
尤其是京城的职工，平均年收入已经接近一千二百元了，简直富得流油。
这比1978年，京城人均工资六百七十三元翻了一番。
比起1983年，京城人均工资九百三十一元，也增长了二百块。
除了特区之外，目前这种收入水平绝对领先全国，甚至都超过公务员和事业单位了。
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