“这种明显的故意刁难行为，必须坚决打击。”
柳鹏举一拍桌子，“我认为，相关单位一把手必须拿话来说，要不然，以后荣光市的招商引资工作还怎么开展？”
他是分管招商引资工作的副市长，这个事情直接影响到的分管工作。
而且他知道这事肯定是背后有人指使，说不定就是在座的人。
他十分生气，就算要博弈，但也不能这么瞎折腾吧。
还能不能好好干工作了？
韦承健脸色很难看，这些人一个个都冲着谁呢？
市委常委、秘书长乔孟山淡淡地道：“柳市长不要激动，我们这不是在讨论吗？拍桌子摔板凳可不好吧。”
他阴阳怪气的语气，让柳鹏举越发气愤，拿着茶杯大口大口地喝水。
市委宣传部长杜自腾道：“如果这个事情发酵，那将会是很严重的舆情事件。毕竟达安区的党建标准化工作成为了全省的样板，下一步说不定全国都会推广，这种敏感时候出这种问题，很容易被有心之人利用啊。”
市委组织部长任弘毅附和道：“杜部长的担心很有道理，源达集团又是一家刚刚成立了党支部的民营企业，遇到这样的问题，如果我们不能严肃处理，上级领导怎么看待我们？”
蒙华池沉声道：“是要决断了，不能让几颗老鼠屎，坏了一锅汤啊。”
韦承健无奈表态：“刚才，大家都谈了自己的看法，事情已经发生了，首先是要让源达集团的项目复工，其次是对有关单位的行动进行调查核实，处理责任人。我看由秘书长牵头，市委市政府督查室、纪委等部门联合开展核查，给你们三天时间，把问题搞明白，责任人理清楚，并拿出初步的处理意见，5号下午召开会议进行讨论。”
“请邱市长做好企业的沟通协调工作，有意见可以提，但是项目必须保质保量地推进。”
这个事情，他必须要交给自己信得过的人牵头去处理才行。
“同时，也要提醒达安区，要做好辖内企业的日常管理和服务，虽然这次有关部门的检查存在过于集中等情况，但源达集团存不存在问题呢？”
“这些问题，为什么达安区相关职能部门没有发现，没有提前督促整改到位？”
“出了事，一问三不知可不行。”
“市委办下来下发
本章未完，请点击下一页继续阅读！