容还是将地铁项目推进，对于如何深化思想建设，整顿工作作风，只是空泛的说了一套虚词，没有任何具体举措。
看来他秦云东的批评算是白说了，并没有引起地铁公司的足够重视。
或许这也怨不得地铁公司领导班子，而是魏正民和屠明哲的指示影响了他们的判断。
秦云东接着点开了周炎的邮件。
这封邮件的标题写的是关于地铁公司整顿思想会议纪要，但邮件内容直接上了一个副标题：《关于地铁公司相关问题后续处理情况的几点个人看法与担忧》。
周炎的邮件开头就直言不讳地指出，魏正民和屠明哲在地铁公司的会议及后续安排，未能严格地贯彻落实秦书记此前关于深刻反省、触及思想根源、严肃政治要求的核心指示精神。
据此，他认为两位领导的处理方式，存在明显的选择性执行和降格处理倾向。
周炎给出了自己判断的三大理由。
第一，将秦书记强调的严肃纪律、反对本位主义骄横之气的问题，简化为一般性的工作协调态度和横向沟通技巧问题，模糊了矛盾的政治属性。
第二，用“组织信任”、“放下包袱”等安抚性话语，回避了班子内部存在的思想分歧，掩盖了权力错位引发的潜在风险。
第三，魏正民和屠明哲用酒桌沟通的人情世故，无助于根本解决问题，反而可能助长陋习继续存在，而且有拉帮结伙的嫌疑。
周炎还痛心疾首地写道，地铁项目投资巨大，利益关联复杂，班子热衷于业务挂帅，但思想不纯作风不正，一旦与外部诱惑结合，后果不堪设想。
邮件最后，周炎表示，他作为班子成员，又是一名工作几十年的老同志，他有责任向秦书记汇报自己的真实想法，有权质疑魏书记和屠市长看似稳定了局面，实则弱化了思想觉悟和纪律约束，为今后的工作埋下隐患。
秦云东看完后，身子靠向椅背，目光投向窗外沉沉的夜色。
三封邮件，三种声音，反映出省城的暗流缠绕和碰撞。
秦云东对于省城的复杂态势早有心理准备，因为这里不是临江。
临江市从一个县升格为地级市，建市时间不算长，从起步阶段，就是他一手抓发展，一手抓队伍，用近乎严苛的标准和持之以恒的狠抓，塑造了临江干部队伍相对务实、规矩、执行
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